An audit of employee commitment to enable leaders to manage organisational talent

نویسندگان
چکیده

برای دانلود باید عضویت طلایی داشته باشید

برای دانلود متن کامل این مقاله و بیش از 32 میلیون مقاله دیگر ابتدا ثبت نام کنید

اگر عضو سایت هستید لطفا وارد حساب کاربری خود شوید

منابع مشابه

Organisational Commitment and Citizenship Behaviour: Tools to Improve Employee Performance; an Internal Marketing Approach

The aim of the study is to assess how organisational commitment and organisational (OCB) citizenship impacts on employee performance in the banking industry. The research was a non-experimental, explorative, quantitative study. Structured questionnaire was used to collect data from a sample of two hundred (200) employees from 10 different commercial banks in Ghana to assess whether their perfor...

متن کامل

ترجمه و تحقیق کتاب an introduction to the history of mysticism

پایان نامه ی ارائه شده ترجمه ی کتاب «an introduction to the history of mysticism» نوشته ی مارگارت اسمیت که وی پژوهشگر، خاورشناس و محقق برجسته ی تصوف و عرفان می باشد. موضوع اساسی و مهم این کتاب عرفان در ادیان مختلف است. نویسنده در ابتدا این کلمه را ریشه یابی کرده و سپس تعریفی از آن ارائه داده و آن را در ادیان مختلف مورد بحث قرار داده است و در هر فصل کتاب به معرفی عرفای آن دین یا عصر خاصی پرداخته...

15 صفحه اول

the aesthetic dimension of howard barkers art: a frankfurtian approach to scenes from an execution and no end of blame

رابطه ی میانِ هنر و شرایطِ اجتماعیِ زایش آن همواره در طولِ تاریخ دغدغه ی ذهنی و دل مشغولیِ اساسیِ منتقدان و نیز هنرمندان بوده است. از آنجا که هنر در قفس آهنیِ زندگیِ اجتماعی محبوس است، گسترش وابستگیِ آن با نهاد ها و اصولِ اجتماعی پیرامون، صرفِ نظر از هم سو بودن و یا غیرِ هم سو بودنِ آن نهاد ها، امری اجتناب ناپذیر به نظر می رسد. با این وجود پدیدار گشتنِ چنین مباحثِ حائز اهمییتی در میان منتقدین، با ظهورِ مکتب ما...

Quality of Working Life: An Antecedent to Employee Turnover Intention

Background The purpose of this study was to measure the level of quality of work life (QWL) among hospital employees in Iran. Additionally, it aimed to identify the factors that are critical to employees’ QWL. It also aimed to test a theoretical model of the relationship between employees’ QWL and their intention to leave the organisation. Methods A survey study was conducted based on a sample ...

متن کامل

ذخیره در منابع من


  با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید

ژورنال

عنوان ژورنال: Journal of Governance and Regulation

سال: 2014

ISSN: 2306-6784,2220-9352

DOI: 10.22495/jgr_v3_i3_c1_p6